Başkent Doğalgaz'ın Devri Gerçekleşti
.jpg)
Güneş Enerjisine Dayalı Lisans Başvuruları Hakkında Yönetmelik
.jpg)
Haber
|
||
| Çalışanlar için Devrim Niteliğinde Değişiklikler | ||
| DOĞAL GAZ Haberi | ||
.jpg)
|
||
| |
||
|
Torba yasa ile memurlara geniş haklar. Bütün sözleşmelilere kadro geliyor.10 gün içinde Meclis'e gelmesi beklenen tasarıda, çalışma hayatı ile ilgili devrim niteliğinde değişiklikler yer alıyor.
Takvim gazetesinin haberine göre; sadece memurların değil işçilerin de sorunlarını giderecek yasa tasarısındaki değişiklikler emekli olacakları da etkileyecek.
TÜM 4C VE 4B'LiLER KADROYA GEÇiYOR
4B statüsüne göre sözleşmeli çalışanlar kadroya geçiyor. Böylece 4B uygulaması fiilen sona eriyor. 4B'li istihdam zaruri hallerde 3 aylık veya 6 aylık önemli projeler bazında kullanılacak. Proje bitiminde sözleşmeli çalışanın iş akti fesih edilecek. Yüksek sözleşme ücreti ödenecek. Burada görev yapmak kazanılmış hak sayılmayacak. 4C'LiYE KADRO Başta TÜiK olmak üzere çeşitli kurum ve kuruluşlarında görev yapanlar ile çalıştıkları kurumların özelleştirilmesi nedeni ileözelleştirme mağduru olarak nitelendirilen 4-C statüsünde istihdam edilenler, öğrenim durumlarına göre çalıştıkları kurumda kadroya geçecek. ÜNiVERSiTELi iŞÇiLERE TERCiH HAKKI KiT’lerdeki sözleşmeli personel ile kamu kurum ve kuruluşlarında işçi statüsünde istihdam edilen yüksek öğrenim mezunu personelin, 6 ay içerisinde müracaatları halinde kadroya geçmeleri sağlanacak.
MEMURLAR MÜFETTiŞ OLABiLECEK
Memurlara bulundukları kurumda kariyer unvanlı müfettiş ve uzman unvanlı kadrolara atanabilmek için sınav düzenlemesi geliyor. Böylece yaş şartı aranmadan müfettiş olunabilecek. BÜROKRASi YENiLENiYOR
Kamuda görev yapan valiler, genel müdürler, müsteşarlar, müsteşar yardımcıları ve üst düzey yöneticilerin görevlerine son veriliyor. Görevi sona erenlerden müsteşarlar Başbakanlık müşavirliğine, müsteşar yardımcıları ve genel müdürler ise bakanlık müşavirliğine atanmış sayılacak. Tüm bürokrasi baştan aşağı yenilecek. Memur sendikaları ise bu düzenlemeye karşı çıkıyor.
iZiN SÜRESiNDE ADALET
399 Sayılı Kanun Hükmünde Kararnameye tabi sözleşmeli personel ile memur arasındaki izinlerde eşitsizlik gideriliyor.
YENi CEZA
En az bir yıl açıktan vekil olarak görev yapanlara, yıllık izin verilecek. Yükseköğretim disiplin kurullarında sendika temsilcisi bulunacak. iLKSAN üyeliği isteğe bağlı olacak. Uyarma ve kınama cezaları tarihe karışırken aylıktan kesme cezası vermek kolaylaşıyor.
KIYAFET ÖZGÜRLÜÄžÜ GELECEK
Devlet memurlarının bıyık, saç gibi görünümlerini düzenleyen yönetmelik değişiyor. Memurların kılık kıyafetlerine esneklik sağlanıp özgürlük gelecek.
KADIN MEMURA GECE NÖBET YOK
Kadrolu, sözleşmeli ve geçici personel statüsündeki kadın memura, daha az gece nöbeti ve gece vardiyası görevi verilecek.
SiGORTA GELiYOR
Kamu görevlilerine rücu' edilen tazminatlara karşılık kurum tarafından mali sorumluluk sigortası yaptırılacak.
iŞSiZLiK SiGORTASI KESiLMEYECEK,
Sümer Holding'de çalışan sözleşmeli personelden kesilen işsizlik sigortası primi kesilmeyecek. DENGELi TAYiN
Kamu kurum ve kuruluşları hizmet ihtiyaçları çerçevesinde kamu personelinin ülke geneline dengeli dağıtımını sağlamak üzere, eğitim ve öğretim hizmetleri, din hizmetler sınıfı, yönetici gibi personelini kendi atama ve yer değiştirme yönetmeliklerine göre tayin edebilecek.
DOÄžUM iZNi 24 HAFTA OLUYOR
Getirilen düzenleme ile Kadın memura; doğumdan önce sekiz, doğumdan sonra 16 hafta olmak üzere toplam 24 hafta ücretli analık izni verilecek. Doğum izni 6 aya çıkarılıyor.
TAŞERON ZULMÜ BiTiYOR
Kıdem tazminatı ve yıllık izin konusunda şikayetleri olan taşeron işçilerinin yüzü gülecek. Kamu kurum ve kuruluşlarında alt işverenlerin yanında çalışan işçilerin kıdem tazminatları, hizmet süresi esas alınarak, son çalıştığı kurum ve kuruluş tarafından ödenecek. 1 yılı dolduran işçi izin hakkı kazanacak
EMEKLi DE KAZANCAK
657 Sayılı kanundaki özellikle ücret sisteminde ve derece kademe gibi uygulamalarda yapılacak değişiklikler emeklileri de direkt ilgilendirecek. memurlar böylece emekli olacakları zaman daha yüksek tazminat ve maaş alma imkanına kavuşacak.
MAAŞLAR ARTACAK
Torba Kanun ile, 1 derece verilmesi uygulamasından yararlanmayan memurların sorununu çözüyor. 15 Ocak 2005'ten sonra işe başlayan memurlara 1 derece verilecek. Getirilen düzenleme ile 15 Ocak 2005'ten önce görevde olan memurlarla bu tarihten sonra memuriyete girenler arasında var olan derece farklılığı gideriliyor. Artık yeni başlayan memurlar bir derece uygulamasından faydalanarak memuriyete başlayacak. böylece memurların maaşlarında ve ilerde emekli olduklarında alacakları ücretlerde artış olacak.
MÜJDE BAŞBAKAN’DAN
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'nın sözleşmelilere kadro verilmesine yönelik yaptığı çalışma önceki gün Bakan Faruk Çelik tarafından Başbakan Erdoğan'a sunuldu. istanbul'da Erdoğan'ın başkanlığında yapılan toplantıya ilgili bakanların yanı sıra AK Parti'nin ekonomi kurmayları da katıldı. Sözleşmeli personel statüsündeki çalışanların hangilerinin kadroya alınacağı, hangilerinin kapsam dışı tutulacağı konusunda Erdoğan'a alternatifli bir dosya sunuldu. Her alternatifin ayrı ayrı maliyeti çıkarıldı. Edinilen bilgilere göre belediyelerde çalışan personelin kadroya alınması konusunda görüş birliğine varıldı. Ancak, diğer kurumlarda çalışan yaklaşık 60 bin sözleşmelinin kadroya alınıp alınmayacağı kararı Başbakan Erdoğan'a bırakıldı. Erdoğan'ın önümüzdeki hafta çıkacağı Fas, Tunus ve Cezayir seyahatinden sonra bu konuda bir karara varılacağı belirtildi. Sözleşmelilerle ilgili kadro açıklamasının ise yurtdışından döndükten sonra Erdoğan tarafından yapılacağı öğrenildi. |
||
|
||
| Etiketler: Çalışanlar, için, Devrim, Niteliğinde, Değişiklikler, |
Yorumlar
|
|
||
|